. Bertellys se reunió con integrantes del STMA 

 

El jefe comunal -acompañado por el secretario de Gobierno, Alejandro Vieyra- mantuvo un encuentro con miembros de la comisión directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Azul, encabezados por el secretario General, Luciano Varela. En diálogo con EL TIEMPO, el dirigente gremial evaluó como positiva la audiencia y destacó que en la oportunidad se trataron diversos temas, entre ellos el pago del aguinaldo y la anulación de los polémicos decretos de pase a planta permanente de la administración de José Inza, mediante los cuales -entre otras cosas- varios funcionarios se habían auto-contratado.

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En horas de la mañana de ayer, el intendente Hernán Bertellys se reunió con miembros de la comisión directiva del Sindicato de Trabajadores Municipales de Azul. La representación del gremio fue encabezada por su secretario General, Luciano Varela, mientras que el jefe comunal estuvo acompañado por el secretario de Gobierno, Alejandro Vieyra.

En diálogo con EL TIEMPO, Varela evaluó como positivo el encuentro y destacó que en la oportunidad se trataron diversos temas, entre ellos el pago del aguinaldo y la anulación de los polémicos decretos de pase a planta permanente de la gestión de José Inza, mediante los cuales varios funcionarios se habían auto-contratado.

El pago del aguinaldo

En el comienzo de la charla con este diario, el dirigente gremial destacó que “en la reunión se trataron temas de agenda que nosotros considerábamos muy importantes”.

“En primer lugar queríamos que nos dé la confirmación real del pago del aguinaldo, para no estar pendientes de supuestos. Él nos confirmó el pago, nos dijo que se depositaria hoy (por ayer) completo y que a partir de las 0 hora estaría disponible en los cajeros de cada empleado municipal”, apuntó Varela y agregó que “lo que hicimos también fue comunicarnos con la subsecretaria de Sueldo para pedirle que lo depositen con otro código de descuento para que la gente no tenga retenciones de la tarjeta y puedan disponer de la totalidad del aguinaldo. Eso fue confirmado. Lo que puede suceder es que un empleado tenga una deuda vieja con el banco y ahí sí se lo pueden retener, pero con deudas nuevas no”.

Convenio Colectivo de Trabajo

Por otro lado, el secretario general del STMA contó que en la reunión “le pedimos que cumpla con un compromiso que asumió cuando hicimos el almuerzo por el Día del Empleado Municipal, que es el de firmar el Convenio Colectivo de Trabajo, que es una herramienta que nos permite tener la nueva Ley 14.656”.

“Ese compromiso sigue vigente. La semana que viene nos vamos a reunir nuevamente para terminar de cerrar la discusión sobre el convenio y ya empezar a darle forma para firmarlo”, comentó.

De acuerdo con lo manifestado por Varela,  “también se le solicitó -tanto por escrito como personalmente- la conformación de la mesa paritaria de acuerdo a la nueva Ley 14.656”.

Pago por riesgo hospitalario

De igual forma, el dirigente del ST MA subrayó que “después hablamos del pago en concepto de riesgo hospitalario, que se tiene que estar abonando en estos días”.

“El Intendente nos confirmó que hará todos los esfuerzos posibles para cumplir con este último mes, ya que el convenio se vence ahora. Habrá que sentarse a conversar cómo continuará esta cuestión, ya que para los trabajadores es muy importante y se merecen cobrarlo. Nosotros ya le llevamos una propuesta de cómo puede ser este proyecto en 2016, pero eso lo dialogaremos más adelante”, mencionó el sindicalista local.

Los polémicos pases a planta de José Inza

En otra parte de la charla con este diario, Varela señaló que “se conversó sobre los dos últimos pases a planta que realizó el ex intendente José Inza: los 35 de agosto y  los 160 de hace unos días atrás, más los individuales que no conocemos”.

“El intendente Bertellys nos comunicó que ya anuló esos decretos de la gestión anterior, donde varios funcionarios se habían auto-contratado, manchando en esa lista a los empleados que realmente se merecían pasar a planta. Este sindicato fue el primero en denunciarlo y va a ser el primero que va a luchar para que se arme esa lista sin funcionarios políticos y con trabajadores que cumplan con la ley”, aseveró el titular del STMA.

“Jamás vamos a entregar a los trabajadores”

Sobre el final de la entrevista, Varela hizo hincapié en que “nosotros claramente somos un sindicato que hemos acompañado al Intendente y hemos mantenido un diálogo que no cortamos nunca. Lo que jamás vamos a ser es entregar a los trabajadores”.

“La crisis económica no nos es ajena y creo que la conocemos mejor que el Intendente. Hay que hacer un esfuerzo entre todos porque esta crisis -que ya se visualiza a nivel nacional y provincial- no la pueden pagar solamente los trabajadores”, concluyó el dirigente del STMA.